1.对曾任职机构违法违规经营活动或重大损失负有个人责任或直接领导责任的;

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　　泰顺县文旅集团有限公司成立于2014年10月18日■■★★★◆，主营业务包括旅游业务★◆■◆■、建设工程施工、旅游开发等。因工作需要◆★，面向社会公开招聘1名企业编外人员■■◆◆◆，现将招聘有关事项公告如下：

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　　3◆★★★★.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的，或曾因涉经济类案件被行政处罚的;

　　1.入围体检人员须按规定的时间◆■★★★、地点和要求★■■◆★★，携带本人身份证参加体检。不按规定时间■◆◆■◆★、地点和要求参加体检的，视作自动放弃。体检费用自理■◆◆★。

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　　2.报考人员在初审★★、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确★◆★、有效。凡提供虚假信息和材料获取报名及聘用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。

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　　5.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的★◆■◆■;

　　4.有较强的统筹计划能力、组织协调能力、施工管理能力、沟通能力、较强的抗压能力，数据整合分析处理能力;

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　　1.报名时间：2024年11月11日9时至2024年11月15日17时，逾期不再受理报名★◆◆◆◆★。

　　3.若招聘岗位报名人数比例未达到1:3，由泰顺县文旅集团有限公司研究决定是否进行面试。

　　2★◆★.报名方式★◆：报考人员下载并填写《泰顺县文旅集团有限公司编外人员报名登记表》(附件二)■◆◆，与各层次学历学位证书(国内高校毕业生还须提供学信网学历认证◆◆■■◆，留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国境外学历学位认证书)◆■★、身份证、职(执)业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书等原件扫描件打包发送至邮箱：(邮件主题请标明◆■“编外公开招聘+姓名+手机号码■★■◆■★”)◆■■◆★■。应聘者提供的材料应按规定顺序命名整理。

　　2.体检◆■■■■◆、考察工作参照公务员考录相关环节的办法进行。考察结果仅作为本次是否聘用的依据★◆。

　　按照“公开★◆◆■、平等■■◆■、竞争、择优”的原则◆◆■，通过公开报名、统一面试★★★■、严格考核◆★★★◆、择优录取的方式进行◆■◆。

　　2.有违反职业道德、行业操守★◆■★◆★、社会公德或者工作严重失职，造成重大损失或恶劣影响的;

　　根据招聘岗位条件在报名结束后对报考人员进行资格初审，并告知通过资格初审的报考人员参加面试。凡报名资格条件中涉及时间计算问题的，计算时间统一截止为2024年11月3日。

　　2.具备5年以上项目建设管理相关工作经历，熟悉项目计划◆★■、进度控制、成本控制和质量控制，具有扎实的专业知识;

　　3.熟悉国家和地方项目相关法律法规及有关条例、政策、流程、审批环节等，要有较好风险防控意识等;

　　(二)签订《年度考核目标责任书》一年一评■◆■★■◆，考评期为3年。到期后，总体考核优秀的★◆■★，公司可根据项目实际建设需要予以续聘★◆。

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　　1.拟聘用人员实行企业年薪制，与泰顺县振泰人才有限公司签订劳务派遣合同。

　　3.体检◆■◆、考察不合格或自动放弃资格的，其空缺的体检或考核资格在该岗位报考人员中按照面试成绩，从高分到低分依次递补。

　　(一)在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习■◆◆■◆◆、兼职等不视为工作经历。

　　考核合格人员★★★◆■◆，确定为拟聘用对象，在泰顺县人民政府信息公开网公示7天，接受社会各界监督。公示期满无异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。拟聘用对象应在办理聘用手续之前自行负责与原单位解除聘用关系。

　　(二)政治素质好，遵纪守法，品行端正◆★★★★■，愿意履行国有企业工作人员的权利义务■■◆■;

　　本次招聘考试采用面试的方式进行。面试注重对应试者能力素质、个性特征和适应程度等方面进行考核★◆◆★★。面试时间■■◆◆、地点另行通知。

　　1◆★■.通过面试的人员，须在面试结束后(时间另行通知)携带报考材料原件、复印件到泰顺县文旅集团有限公司综合部(浙江省温州市泰顺县行政审批中心8楼825办公室)进行资格复审◆★◆■★◆。

　　4.有违法、违纪行为正在接受审查尚未作出结论或受处分期间或者未满影响期限的★★;

　　2.此次确定的拟聘用对象初次聘期3年◆◆■◆★。试用期6个月，试用期间工资按标准工资的0.8倍系数发放。试用期满，考核不合格的予以辞退★◆◆■★。

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国的领导，热爱社会主义;